როდესაც თქვენი ბავშვები სკოლაში არიან , გინდათ იცოდეთ, რომ თქვენ ხართ იმავე გვერდზე, როგორც მათი მასწავლებელი. გუნდის აზროვნების გათვალისწინებით ბავშვებს საუკეთესო გარემო სწავლობენ და აყვავდებიან საკლასო ოთახში.
ეს იმედგაცრუებაა, როდესაც პედაგოგთან კავშირი გექნებათ, მაგრამ თუ ასეა, შეგიძლიათ კვლავ აქციოთ. არასოდეს დაივიწყე, რომ ყველა საჭირო სიტუაციაში კარგი მანერები უნდა გამოიჩინოთ, მაშინაც კი, როცა მასწავლებელს არ ეთანხმებით.
თუ მასწავლებლის პატივისცემას აჩვენებ, რას ამბობ და თქვენი ქმედებები, მოგვიანებით მოგვიანებით მოხვდებით.
გახსოვდეთ, რომ მასწავლებლები არიან ადამიანები
პირველი უნდა გვახსოვდეს, რომ მასწავლებელი არის ადამიანი და აქვს ორივე კარგი დღე და ცუდი. თუ ის ამბობს ან აკეთებს რაღაც თქვენ არ მოგწონთ, შეეცადეთ არ გადაწეროთ, თუ ეს უკანონო ან საშიშია. შანსი, ეს არის რაღაც, რაც გაივლის. ნუ მიიღებთ პედაგოგს სხვა მშობლებთან, ან პრობლემა შეიძლება გააკონტროლოს კონტროლიდან.
წარმოგიდგენთ
მასწავლებლად იცი, რომ იქ თქვენს შვილს ხარ, და თუ რამე რისი გაკეთება შეგიძლია, მოგეცით. ზოგჯერ, რომელიც მოიცავს emailing ან მოუწოდებდა ერთმანეთს საკითხები, რომლებიც ამუშავება მთელი სასწავლო წლის. არ უნდა დაგვავიწყდეს, რომ შეავსოთ შენიშვნები და შეტყობინებები, როდესაც მასწავლებელს რაღაცას მოგწონს. ყველას უყვარს და აღიარებს დადებით კომენტარს.
მასწავლებლის სახეში ყოფნა არ გექნებათ.
მასწავლებელს მიანიჭეთ პირადი სივრცე და საკმარისი დრო იმისათვის, რომ გადაწყვიტოს, რა საკითხების მოგვარება შეიძლება.
დასწრება ღონისძიებები
როდესაც არსებობს ღია სახლი, ორიენტაცია, ან კონფერენცია, იქ ყოფნა და დროულად . თქვენ არ გვინდა, რომ მნიშვნელოვანი მოვლენები არ მოგცეთ, რაც ხშირად ხდება ამ მოვლენების დროს.
კომუნიკაცია
დაე, მასწავლებელმა იცოდეს ის კონკრეტული რამ, რაც შეიძლება გავლენა მოახდინოს მის შვილთან ურთიერთობის შესახებ.
მაგალითად, თუ ცოტა ხნის წინ გამოეყო თქვენი მეუღლე ან განქორწინების გზით, თქვენს შვილს შეიძლება გამოხატავდეს იმედგაცრუება ან მწუხარება. თუ ბავშვს არ შეუძლია მოისმინოს ან კარგად იხილოს გარკვეული მანძილი ან კუთხე, მასწავლებელმა უნდა იცოდეს.
აჩვენე შენი მადლიერება
მასწავლებლების უმრავლესობა მიესალმება მშობლებს, რომლებიც აფასებენ თავიანთ მადლიერებას მათ მიერ. პერიოდულად მთელი სასწავლო წლის განმავლობაში, ბარათის გაგზავნა მადლობა მასწავლებელს მისი შრომისმოყვარეობა და ერთგულება თქვენი ბავშვის განათლება. სასიამოვნოა, თუ შეიძლება რაღაც კონკრეტული იყოს, ისევე როგორც მისი აზროვნება თქვენს შვილის თამაშზე შაბათ-კვირას, ან მისი ამოცანის დაკმაყოფილებაზე. გაირკვეს, როდესაც მასწავლებლის დაბადების დღეა და გააგზავნეთ ბარათი.
პედაგოგების საერთო Pet Peeves
მასწავლებლების უმრავლესობა თავიანთ სფეროში მიდის, რადგან ისინი სარგებლობენ განათლებასა და ცოდნის გაზიარებაზე, და ისინი შეიძლება იმედგაცრუებდნენ, როდესაც ბავშვები ან მათი მშობლები კონფლიქტს ქმნიან. აქ არის რამოდენიმე საერთო საკითხი, რომლითაც მათი მუშაობა უფრო რთულია:
- არ ასწავლის ბავშვს სათანადო მანერები. თქვენ უნდა დაიწყოს სწავლება და აღსრულება კარგი მანერები დიდი ხნით ადრე თქვენი შვილი იწყება სკოლა. ბავშვები უნდა იცოდნენ, როგორ უნდა მოეპყრონ სხვები პატივისცემით, კარგი მაგიდა მანერები და შეძლებენ სხვებს სცადონ საკლასო ოთახში ფეხამდე.
- მასწავლებლის გარშემო. არასდროს წასვლა შენი შვილის მასწავლებლისთვის პრობლემის მოსაგვარებლად, რომელიც შეიძლება ითქვას, რომ მასთან საუბარი ისურვა. ხელმძღვანელი პირდაპირ ადმინისტრატორს "ვუთხრა" მასწავლებელი ქმნის თავის ტკივილი ყველას ჩართული. თავდაპირველად მივდივარ პედაგოგს მშვიდი წესით, დაამტკიცეთ თქვენი საქმე თავაზიან ენაზე და შემდეგ მოუსმინე. თქვენ შეიძლება გაიგოთ თქვენი შვილის შესახებ, რომ ადმინისტრატორი არ იცის, მაგრამ მასწავლებელი აკეთებს. თქვენ ასევე აღმოაჩენთ, რომ ადგილი ჰქონდა შესვენების კომუნიკაციას, რომელიც შეიძლება გაირკვეს სხვის გარეშე.
- ბავშვის მხარე დავაში სწავლის გარეშე პირველი მასწავლებლის მოსმენის გარეშე. რა თქმა უნდა, თქვენი შვილი ძვირფასი და ტკბილია, მაგრამ თუ მას და მის მასწავლებელს შორის უთანხმოება არსებობს, შეიძლება კიდევ ერთი მხარე მოისმინოთ, რომ მოისმინოთ. რაც არ უნდა მშვენიერი იყოს შენი შვილი, მას შეუძლია გააკეთოს ის, რაც ყურადღებას საჭიროებს. სთხოვეთ მასწავლებელს, რომ გაეხსენებინა თავისი გვერდი, და თუ ეს თქვენი შვილის ვერსიით სრულიად განსხვავდება, ალბათ, სამი თქვენ უნდა მიიღოთ ერთად, რათა მიიღოთ გულის პრობლემა.
- არ ატარებს თქვენს შვილს ანგარიშვალდებული თავისთვის. ერთი რამ თქვენი შვილის უნდა ვისწავლოთ იყოს პროდუქტიული ზრდასრული არის პასუხისმგებლობა. ეს მოიცავს საშინაო დავალების შესრულებას, სკოლის დამახსოვრებას და დროში გადაცემულ პროექტებს. თუ თქვენი შვილი იმუშავებს პროექტზე, სადაც სხვა მოსწავლეები მასზეა დამოკიდებული, მან უნდა დაიცვას და გაეკეთებინა მისი მოსალოდნელი. ამის გაკეთება არ შეიძლება იყოს სხვებისთვის იმედგაცრუება და ცუდი კლასის მიღებაც კი გამოიწვიოს. არ გააკეთოთ თქვენი შვილის საშინაო დავალება. თუ გრძნობთ, რომ პედაგოგი უფრო მეტ სამუშაოს აგზავნის, ვიდრე თქვენი შვილი მართავს, პედაგოგს პატივისცემით მოაქვს. შეიძლება გაირკვეს, რომ ბავშვს მეტი ვადით ჰქონდა დავალება, მაგრამ ის დაელოდა ღამეს, სანამ დაიწყებოდა მუშაობა.
- არ არის ყურადღებიანი მშობელი. შეიძლება იყოს დრო, როდესაც თქვენი შვილის მასწავლებელი მოითხოვს სტუდენტის განათლებაში ჩართვას. ეს შეიძლება მისი მოსმენა ყოველ ღამეში რამდენიმე წუთში წაიკითხოს ან ეხმარება მას გამრავლების მაგიდაზე. ამის გაკეთება არ შეუძლია იმას, რომ ბავშვის პროგრესი დაიცვას ამ სუბიექტებში.
- როგორც ზედმეტად დამცავი მშობელი. ალბათ, ვინმეს დააზარალებს თქვენი პატარა გოგონას გრძნობების მოედანი, ან თქვენი პატარა ბიჭი იყო ბოლო ბავშვისთვის შერჩეული გუნდისთვის. მიიღეთ ღრმა სუნთქვა და სცადეთ თქვენი შვილი იმისათვის, რომ თქვენი შვილი მუშაობდეს. თუ თქვენ ჩართეთ ძალიან სწრაფად, თქვენ შექმნით სტუდენტს უშედეგოდ მოგვიანებით. ყველამ უნდა იცოდეს, თუ როგორ უნდა გადაწყდეს პრობლემები და არ იქნები იქნები, რომ ყველაფერი გავაკეთოთ, როდესაც ის ზრდასრულია. თუმცა, თუკი ფიქრობთ, რომ პრობლემა გამოდის იმ წერტილამდე, სადაც თქვენს შვილს არ შეუძლია მასთან გამკლავება, პედაგოგთან შეხვედრა და განხილვის ვარიანტების განხილვა.
- დეზორგანიზებულია იმით, რომ ის თქვენს შვილს აისახება. ორგანიზაციის არარსებობამ მასწავლებელს ძვირფასი დრო უნდა დაუთმოს, რაც უნდა დაიხარჯოს ან დამატებითი სატელეფონო ზარები. გახსოვდეთ, რომ მხოლოდ ერთი მასწავლებელი და ხშირად 20-ზე მეტ ბავშვს კლასში. დარწმუნდით, რომ როდესაც თქვენი შვილი მოაქვს რაღაც სახლში თქვენ ხელი მოაწეროს, რომ თქვენ ამის გაკეთება და ის უკან მისი წიგნის ჩანთა ვადაზე ადრე თარიღი.
- არ უჭერს მხარს საკლასო ოთახებს. ბევრმა პედაგოგმა გააგზავნა მშობლებისთვის ხელმოწერილი წესების ჩამონათვალი . თუ თქვენი შვილი წარმოგიდგენია შენთან, დაჯექი მასთან და წავიდე თითოეულ წესზე. ჰკითხეთ მას, თუ მას აქვს შეკითხვები და უპასუხოს მათ საუკეთესო, რომ თქვენ შეგიძლიათ. თუ რამე არ არის გასაგები, გააკეთეთ ეს შენიშვნა და სთხოვეთ მასწავლებელს, ან ელექტრონული ფოსტით ან შენიშვნათ. თქვენ ასევე შეგიძლიათ მოითხოვოთ სატელეფონო ზარი ან შიდა კონფერენცია. იმ წესებს, ვინც შენს აზრს არ იშურებს - იქ არის მიზეზი. ბევრი პედაგოგი შეცვალოს თავიანთი წესები, რომლებიც ეფუძნება საკუთარ საკლასო გამოცდილებას და მათ უნდა ჰქონდეთ საკლასო ოთახების მართვა.
- ელოდა მასწავლებელს, რომ უზრუნველყოს სკოლის მომარაგება. მასწავლებლების უმრავლესობა სასწავლო წლის დასაწყისში საჭირო ნივთების ჩამონათვალს უგზავნის და მათ მოსწავლეებს გონივრულ ვადაში ჰქონდეთ ყველაფერი. შეინახეთ სია და თქვენი შვილი შეგახსენოთ, როდესაც ის იწყებს დაბალ ნაწილს ერთეულზე, ასე რომ თქვენ შეგიძლიათ შეავსოთ იგი. მასწავლებელს არ უნდა ჰქონდეს თქვენი ბავშვის ქაღალდი და ფანქრები ყოველდღიურად.
- დაივიწყე, რომ მასწავლებელს პირადი ცხოვრება აქვს. როდესაც თქვენ გაქვთ საკითხი, მინდა მივმართო პედაგოგს, წავიდე წინ და მასთან მისაწოდებლად. თუმცა, არ ელოდება პასუხი საათში, განსაკუთრებით ღამით, შაბათ-კვირას , ან შვებულებაში.